BBVA gagne six places dans le classement général et devient le leader du secteur bancaire pour attirer et retenir les talents en Espagne. Le rapport Merco Talento surveille l’attractivité des entreprises depuis 2000 grâce à une analyse exhaustive de plus de 43 331 enquêtes, 6 perspectives et 11 sources d’information.

« Ce résultat est le fruit de l’effort que nous faisons chez BBVA pour nous assurer que nous disposons des professionnels les plus compétents et les plus engagés de tout le secteur financier. Nous avons franchi des étapes très importantes dans notre modèle de développement professionnel en faisant des personnes les propriétaires de leur carrière et en leur donnant les outils pour identifier et tirer parti des opportunités « , déclare Yolanda Martínez, directrice des talents et de la culture chez BBVA en Espagne.

L’institution financière occupe la 12e place du classement général, qui comprend 200 entreprises. Ce classement est le résultat de diverses enquêtes menées auprès de plus de 43 000 personnes, allant des travailleurs, citoyens et étudiants aux directeurs des ressources humaines, syndicats, experts, chasseurs de têtes et professeurs. En outre, les politiques de gestion des talents de 87 entreprises, la marque employeur générée via LinkedIn et la conversation générée dans la sphère numérique dans ces entreprises ont également été analysées.